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　　新華社重慶７月３０日電（記者王曉磊 周凱）拖欠農(nóng)民工工資？怕要瞬間成過街老鼠；但從不發(fā)高溫津貼，或是用冰糖綠豆代替，卻堂而皇之。

　　近來，被媒體曝出領(lǐng)不到高溫津貼的有公交車駕駛員、協(xié)勤、環(huán)衛(wèi)工、快遞員等等，而且是行業(yè)性、大面積地發(fā)生。涉及的用人單位從企業(yè)到機(jī)關(guān)事業(yè)單位，問題都是老問題。有的干脆從來不發(fā)，要么以發(fā)放物品、領(lǐng)導(dǎo)看望慰問來代替。

　　高溫津貼為何被不約而同地集體漠視？如果從法律、制度層面找原因，當(dāng)然是由于立法層級(jí)低，缺乏處罰依據(jù)。但要說觀念上的根源，恐怕是一些部門、一些單位從內(nèi)心深處把高溫津貼視作是錦上添花、可有可無的“搭頭”。

　　高溫津貼同樣是勞動(dòng)者的基本權(quán)益，絕不是恩賜性、象征性的“搭頭”。有關(guān)方面應(yīng)該換換腦筋，對(duì)高溫下的勞動(dòng)者權(quán)益真正重視，落實(shí)辦法，嚴(yán)格檢查，讓津貼真正發(fā)到汗流浹背的勞動(dòng)者手中。